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Le Groupe COFEL est le premier fabricant de literie en France, grâce à ses trois marques : Bultex, Epéda et Mérinos.
Notre mission ? Contribuer au bien-être des consommateurs en leur offrant des nuits de rêves.
Entreprise à taille humaine, nous attachons une grande importance au respect de nos valeurs : l'esprit d'équipe, l'exigence et la convivialité !
Rattaché(e) au Directeur des achats du Groupe, basé à Limoges, vous gérerez en toute autonomie un portefeuille achats de 20 M€ (matières premières, service et frais généraux…) et en assurerez les négociations en tenant compte des impératifs techniques, commerciaux et logistiques. Vous prospecterez les marchés, vous assurerez le sourcing fournisseurs en sachant évaluer leurs capacités à répondre aux objectifs QCD ainsi qu’à respecter leurs engagements contractuels, et en les accompagnant dans l’amélioration de la qualité, de la logistique et du service clients. Vous participez à un projet de transformation du groupe dans un contexte international avec des enjeux forts dans le domaine des achats.
De formation supérieure bac+4/5, vous justifiez d’une expérience en milieu industriel d’au moins 5 ans. Votre parcours reflète un sens développé de la négociation ainsi qu’une bonne capacité à communiquer et un fort esprit d’équipe. Ce poste impliquant de très nombreux déplacements en France et à l’Etranger, il est nécessaire de maîtriser l’anglais. L’espagnol serait un plus.
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Philip Baranger
06 87 44 69 72
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Scierie de résineux, entreprise familiale créée en 1951 (125 salariés – C.A. : 15,5 M euros) nous mettons en œuvre une politique d'intégration amont / aval (Exploitation forestière, filiale de transport, centrale de cogénération pour valorisation des sous-produits et création de cellules de séchage) et une politique de diversification de nos productions (Fabrication de bois emballages, palettes, agglomérés de douglas, pellets...). En pleine croissance et consécutivement à de lourds investissements productifs (24 M euros), nous renforçons nos structures.
Reportant directement à notre PDG, votre mission sera de prospecter et développer de nouveaux marchés de sciages, agglomérés, granulés, palettes et dérivés bois auprès d’une clientèle diversifiée : industriels, négoces de matériaux GSB/GSA et magasins de bricolage ; tant en France que sur les pays frontaliers. Vous assurerez le suivi de ces nouveaux clients (livraison des produits finis, facturation, règlement des litiges éventuels…) et vous serez chargé de l’accompagnement technique des agents commerciaux et autres collaborateurs de l’entreprise.
Nous vous offrirons un fixe + véhicule + primes sur C.A. mensuel.
De formation technique ou commerciale Bac+2 minimum, débutant s’appuyant sur des stages probants ou commercial fort d’une première expérience réussie, maîtrisant l’anglais et, si possible, l’espagnol, dynamique et enthousiaste.
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PAPETERIES CARTONNERIES LACAUX : fabricant de carton ondulé avec papeterie intégrée, complexe industriel à la pointe de l’innovation, avec nos 180 salariés sur notre site de Bosmie l’Aiguille (87), nous nous positionnons comme le n°2 français sur le marché des plaques en carton ondulé sur mesure.
Vous réalisez ou participez aux travaux mécaniques, pneumatiques, et de chaudronneries dans tous les services et dans les conditions de sécurité fixées, dans le but de maintenir en fonction l'ensemble des équipements.
Vous devrez réaliser la mise en application des décisions d'interventions programmées par les agents de maîtrise, la fabrication de pièces mécaniques simples nécessaires aux réparations et autres interventions ponctuelles.
Vous serez peut être amené à faire des tâches en dehors de vos attributions spécifiques en cas d'absence (graissage). Vous pourrez être amené à intervenir hors horaires journée à la demande du technicien ou de la maitrise (ou en leur absence à la demande directe d'un conducteur de machine).
13ème mois, prime de vacances de 975 € bruts, intéressement et participation, 70% du tarif de la mutuelle famille obligatoire pris en charge par l'entreprise.
Il s’agit d’un poste en CDI - temps plein 35h. Rémunération en fonction des compétences et de l’expérience.
De formation CAP / BEP Chaudronnier ou équivalent, débutant à fort potentiel ou justifiant d’une expérience similaire d'environ 2 ans.
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